みなさん、こんにちは！
コーディネーターチームの関です。
今回は、エル・ブレインで働くことの魅力についてご紹介いたします！
皆さんは、どんな職場が理想の職場だと感じますか。
私は、社員が安心して長く働ける職場が思い浮かびますが
実は、そう思うようになったエピソードがあります。
私は二児の母ですが、
1人目の出産後、子育てをしながら働くことに、ものすごい壁を感じました。
子どもが0歳5ヶ月の頃に入社したのですが、
保育園に通うようになって体調不調が続いたことがありました。
思うように出勤できず、職場のメンバーに申し訳ない気持ちで
何度も仕事を辞めるべきか迷っていました。
ですが、チームのメンバーから「大丈夫だよ。子供に付き添ってあげてね」など
温かい言葉をかけてもらったり、
無理のない範囲でとリモートワークに変更させてもらったり
私の環境を理解して励ましたくれたことにとても救われました。
子供が回復したら、その分会社に貢献したい！と
前向きに仕事に向き合うことができました。
今でも、急にお休みをいただくこともありますし、
他のメンバーも体調が優れないときはしっかり休みを取ります。
その時には、皆で業務をカバーし合い、チームワークを発揮します！
また、二人目の出産のときには育休を取得しました。
当時は、社員数は今の半分くらいでしたが
しっかり育休をいただけ、無事復帰できました。
本当に会社にもメンバーにも感謝の気持ちが溢れました。
※二人とも今はこんなに大きくなりました。
現在も女性社員が1名、育休を取得しています。
今は子育てに奮闘中かと思いますが、
母親になってパワーアップした彼女が
また会社に戻ってきてくれることを
社員一同、心から楽しみにしています！
このように社員が制度をちゃんと活用できること、
また、他のメンバーがお互いの環境を理解して支え合えることが
私が感じるエル・ブレインの魅力です！
